Job Vacancy Alert : கோல் இந்தியாவில் மாதம் ₹1.80 லட்சம் சம்பளத்தில் அரசு வேலை! சீக்கிரம் ஆன்லைனில் அப்ளை பண்ணுங்க!

Job Vacancy Alert : இந்த ஆண்டு முதல், கேட் (GATE) தேர்வுக்குப் பதிலாக நிறுவனமே நடத்தும் கணினி வழித் தேர்வு (CBT) மூலம் ஆட்கள் தேர்வு செய்யப்படுவார்கள். தகுதியான பொறியியல் பட்டதாரிகள் ஜூன் 11, 2026 வரை ஆன்லைனில் விண்ணப்பிக்கலாம்.

660 காலிப்பணியிடங்கள்

இந்திய அரசின் பொதுத்துறை நிறுவனமும், நாட்டின் மதிப்புமிக்க 'மகாரத்னா' அந்தஸ்து பெற்றதுமான கோல் இந்தியா லிமிடெட் (Coal India Limited - CIL), நடப்பு ஆண்டிற்கான மேனேஜ்மென்ட் டிரெய்னி (Management Trainee - MT) காலிப்பணியிடங்களை நிரப்புவதற்கான அதிகாரப்பூர்வ வேலைவாய்ப்பு அறிவிப்பை (Advt No. 03/2026) வெளியிட்டுள்ளது.

இந்த அறிவிப்பின் மூலம் சிவில், எலக்ட்ரிக்கல், மெக்கானிக்கல் மற்றும் சிஸ்டம்ஸ் உள்ளிட்ட பல்வேறு பிரிவுகளில் மொத்தம் 660 காலிப்பணியிடங்கள் நிரப்பப்பட உள்ளன. இதற்கான ஆன்லைன் விண்ணப்பப் பதிவுத் துவங்கப்பட்டு, தகுதியான பொறியியல் மற்றும் பட்டதாரி இளைஞர்களிடமிருந்து விண்ணப்பங்கள் வரவேற்கப்படுகின்றன. 

இந்த ஆண்டின் முக்கிய அதிரடி மாற்றம்!

இதுவரை கோல் இந்தியா நிறுவனம் தனது மேனேஜ்மென்ட் டிரெய்னி பணியிடங்களை கேட் (GATE) தேர்வு மதிப்பெண்கள் அடிப்படையிலேயே நிரப்பி வந்தது. ஆனால், இந்த ஆண்டு முதல் மைனிங் (Mining) பிரிவு தவிர மற்ற அனைத்து தொழில்நுட்ப மற்றும் இதர பிரிவுகளுக்கும் கேட் (GATE) தேர்வு கிடையாது. அதற்குப் பதிலாக, கோல் இந்தியா நிறுவனமே பிரத்யேகமாக நடத்தும் கணினி வழி எழுத்துத் தேர்வு (Computer Based Test - CBT) மூலம் தகுதியானவர்கள் நேரடியாகத் தேர்வு செய்யப்படுவார்கள் என அறிவிக்கப்பட்டுள்ளது.

வேலைவாய்ப்புத் தகவல்களின் சுருக்கம்

நிறுவனம்: கோல் இந்தியா லிமிடெட் (CIL)

• பதவியின் பெயர்: மேனேஜ்மென்ட் டிரெய்னி (Management Trainee - MT)

• பணி தரம்: E-1 கிரேடு (Executive Level)

• மொத்த காலிப்பணியிடங்கள்: 660 இடங்கள் (CBT முறை) (இவை தவிர 276 இடங்கள் Mining பிரிவிற்கு GATE முறை மூலம் நிரப்பப்படும்)

• விண்ணப்பிக்கும் முறை: ஆன்லைன் (Online) மூலம் மட்டுமே

• சம்பள விவரம்: மாதம் ₹60,000/- முதல் ₹1,80,000/- வரை

• அதிகாரப்பூர்வ இணையதளம்: www.coalindia.in

முக்கியத் தேதிகள் (Important Dates)

• அறிவிப்பு வெளியான நாள்: 05 மே 2026

• ஆன்லைன் விண்ணப்பம் துவங்கும் நாள்: 12 மே 2026 (காலை 10:00 மணி முதல்)

• ஆன்லைனில் விண்ணப்பிக்க கடைசி நாள்: 11 ஜூன் 2026 (மாலை 06:00 மணி வரை)

• வயது வரம்பு கணக்கிடப்படும் நாள்: 30 ஏப்ரல் 2026

• எழுத்துத் தேர்வு (CBT) நடைபெறும் காலம்: ஜூலை 2026 (தற்காலிகமாக)

துறை வாரியான காலிப்பணியிடங்கள்

பல்வேறு பிரிவுகளுக்கான மொத்த இடங்கள் மற்றும் அவற்றுக்கான இட ஒதுக்கீடு விவரங்கள் கீழே பட்டியலிடப்பட்டுள்ளன:

• எலக்ட்ரிக்கல் இன்ஜினியரிங் (Electrical) - Post Code: 12

o மொத்த இடங்கள்: 221

o பிரிவுகள் வாரியாக: UR - 91 | EWS - 22 | SC - 33 | ST - 16 | OBC-NCL - 59 (மாற்றுத்திறனாளிகள் - 16)

• சிவில் இன்ஜினியரிங் (Civil) - Post Code: 11

o மொத்த இடங்கள்: 178

o பிரிவுகள் வாரியாக: UR - 72 | EWS - 17 | SC - 26 | ST - 13 | OBC-NCL - 46 (மாற்றுத்திறனாளிகள் - 15)

• மெக்கானிக்கல் இன்ஜினியரிங் (Mechanical) - Post Code: 13

o மொத்த இடங்கள்: 145

o பிரிவுகள் வாரியாக: UR - 61 | EWS - 14 | SC - 21 | ST - 10 | OBC-NCL - 39 (மாற்றுத்திறனாளிகள் - 7)

• சிஸ்டம்ஸ் (IT / Computer Science) - Post Code: 14

o மொத்த இடங்கள்: 43

o பிரிவுகள் வாரியாக: UR - 19 | EWS - 4 | SC - 6 | ST - 3 | OBC-NCL - 11 (மாற்றுத்திறனாளிகள் - 19)

• எலக்ட்ரானிக்ஸ் & டெலிகாம் (E&T) - Post Code: 15

o மொத்த இடங்கள்: 38

o பிரிவுகள் வாரியாக: UR - 18 | EWS - 3 | SC - 5 | ST - 2 | OBC-NCL - 10 (மாற்றுத்திறனாளிகள் - 5)

• ஜியாலஜி (Geology) - Post Code: 16

o மொத்த இடங்கள்: 15

o பிரிவுகள் வாரியாக: UR - 7 | EWS - 1 | SC - 2 | ST - 1 | OBC-NCL - 3

• இண்டஸ்ட்ரியல் இன்ஜினியரிங் (Industrial) - Post Code: 17

o மொத்த இடங்கள்: 11

o பிரிவுகள் வாரியாக: UR - 4 (மற்ற பிரிவுகளுக்கு இடங்கள் இல்லை)

• ராஜ்பாஷா (இந்தி) - Post Code: 18

o மொத்த இடங்கள்: 5

o பிரிவுகள் வாரியாக: UR - 3 | OBC-NCL - 1 (மாற்றுத்திறனாளிகள் - 1)

• கம்பனி செக்ரட்டரி (CS) - Post Code: 19

o மொத்த இடங்கள்: 4

o பிரிவுகள் வாரியாக: UR - 3 | SC - 1 (மாற்றுத்திறனாளிகள் - 1)

குறிப்பு (Mining Branch): மைனிங் பிரிவிற்கான 276 இடங்கள் வழக்கம்போல் GATE மதிப்பெண்கள் அடிப்படையிலேயே நிரப்பப்படும். இதற்கான விண்ணப்பக் காலம் மே 8 முதல் ஜூன் 7 வரை ஆகும்.

தகுதி வரம்புகள்

1. கல்வித் தகுதி (Educational Qualification):

விண்ணப்பதாரர்கள் பொது/OBC/EWS பிரிவினராக இருந்தால் குறைந்தபட்சம் 60% மதிப்பெண்களுடனும், SC/ST/PwBD பிரிவினராக இருந்தால் 55% மதிப்பெண்களுடனும் தங்களது பட்டப்படிப்பில் தேர்ச்சி பெற்றிருக்க வேண்டும்.

• பொறியியல் துறைகள் (Civil, Electrical, Mechanical, Industrial, E&T): அங்கீகரிக்கப்பட்ட கல்வி நிறுவனத்தில் தொடர்புடைய பிரிவில் B.E / B.Tech / B.Sc (Engineering) முடித்திருக்க வேண்டும்.

• சிஸ்டம்ஸ் (Systems): கணினி அறிவியல் அல்லது தகவல் தொழில்நுட்ப பிரிவில் (CS / IT) 1-ஆம் வகுப்பு B.E / B.Tech / B.Sc (Engg.) பட்டம் அல்லது ஏதேனும் ஒரு இளங்கலை பட்டத்துடன் MCA தேர்ச்சி.

• ஜியாலஜி (Geology): M.Sc. / M.Tech. இன் Geology அல்லது Applied Geology அல்லது Geophysics பிரிவில் தேர்ச்சி.

• ராஜ்பாஷா (இந்தி): குறைந்தபட்சம் 60% மதிப்பெண்களுடன் இந்தியில் எம்.ஏ (M.A) பட்டம். மேலும் இளங்கலை பட்டப்படிப்பில் இந்தி மற்றும் ஆங்கிலம் முக்கிய பாடங்களாக (Main subjects) படித்து 50% மதிப்பெண்கள் பெற்றிருக்க வேண்டும்.

• கம்பனி செக்ரட்டரி (CS): ஏதேனும் ஒரு பட்டப்படிப்புடன் ICSI-யின் அசோசியேட்/பெல்லோஷிப் உறுப்பினர் தகுதி பெற்றிருக்க வேண்டும் (பட்டியலிடப்பட்ட நிறுவனங்களில் பணி அனுபவம் உள்ளவர்களுக்கு முன்னுரிமை).

இறுதி ஆண்டு மாணவர்கள்: 2025-26 கல்வியாண்டின் இறுதி ஆண்டு படிக்கும் மாணவர்களும் இத்தேர்விற்கு விண்ணப்பம் செய்யலாம். ஆனால், அவர்களது இறுதி ஆண்டு தேர்வு முடிவுகள் 31 ஆகஸ்ட் 2026 அல்லது அதற்கு முன்பாக வெளியாகி இருக்க வேண்டும்.

2. வயது வரம்பு (Age Limit - 30 ஏப்ரல் 2026 தேதியின்படி):

• பொதுப் பிரிவு / EWS விண்ணப்பதாரர்களுக்கு அதிகபட்ச வயது வரம்பு 30 ஆண்டுகள் ஆகும்.

• வயது வரம்பு தளர்வுகள் (மத்திய அரசு விதிமுறைப்படி):

o OBC (Non-Creamy Layer) பிரிவினருக்கு: 3 ஆண்டுகள் தளர்வு (அதிகபட்சம் 33 வயது)

o SC / ST பிரிவினருக்கு: 5 ஆண்டுகள் தளர்வு (அதிகபட்சம் 35 வயது)

o மாற்றுத்திறனாளிகள் (PwBD): அரசு விதிமுறைப்படி கூடுதல் தளர்வு அளிக்கப்படும்.

o கோல் இந்தியா (CIL) மற்றும் அதன் துணை நிறுவனங்களில் பணிபுரியும் துறைசார் ஊழியர்களுக்கு (Departmental Candidates) அதிகபட்ச வயது வரம்பு எதுவுமில்லை.

தேர்வு முறை மற்றும் தேர்வு மாதிரி

கோல் இந்தியா மேனேஜ்மென்ட் டிரெய்னி பணிக்கு நேர்காணல் (Interview) கிடையாது. தகுதியானவர்கள் பின்வரும் நிலைகளின் அடிப்படையில் தேர்வு செய்யப்படுவர்:

1. கணினி வழி தேர்வு (Computer Based Test - CBT)

2. சான்றிதழ் சரிபார்ப்பு (Document Verification)

3. ஆரம்ப மருத்துவப் பரிசோதனை (Initial Medical Examination - IME)

கணினி வழி தேர்வு மாதிரி (CBT Pattern):

தேர்வு மொத்தம் 3 மணி நேரம் (ஒரே அமர்வாக) நடைபெறும். இதில் மொத்தம் 200 கொள்குறி வகை வினாக்கள் (MCQs) கேட்கப்படும். எதிர்மறை மதிப்பெண்கள் (No Negative Marking) கிடையாது. வினாக்கள் ஆங்கிலம் மற்றும் இந்தி மொழிகளில் இருக்கும்.

தாள் 1 (Paper-I): பொதுப் பாடங்கள்

உள்ளடக்கிய பகுதிகள்: பொது அறிவு (General Awareness), தர்க்க அறிவு (Reasoning), கணிதத் திறன் (Aptitude) மற்றும் பொது ஆங்கிலம் (General English).

வினாக்கள் மற்றும் மதிப்பெண்கள்: 100 வினாக்கள் / 100 மதிப்பெண்கள்

தாள் 2 (Paper-II): துறை சார்ந்த பாடங்கள்

உள்ளடக்கிய பகுதி: விண்ணப்பதாரரின் குறிப்பிட்ட தொழில்நுட்ப பாடப்பிரிவு (Professional / Discipline Knowledge).

வினாக்கள் மற்றும் மதிப்பெண்கள்: 100 வினாக்கள் / 100 மதிப்பெண்கள்

குறைந்தபட்ச தேர்ச்சி மதிப்பெண்

விண்ணப்பதாரர்கள் தாள்-1 மற்றும் தாள்-2 ஆகிய இரண்டிலும் தனித்தனியாகக் கீழே குறிப்பிடப்பட்டுள்ள குறைந்தபட்ச மதிப்பெண்களைப் பெற வேண்டும்:

• General / EWS பிரிவினர்: ஒவ்வொரு தாளிலும் 40 மதிப்பெண்கள்

• OBC-NCL பிரிவினர்: ஒவ்வொரு தாளிலும் 35 மதிப்பெண்கள்

• SC / ST / PwD பிரிவினர்: ஒவ்வொரு தாளிலும் 30 மதிப்பெண்கள்

சம்பளம் மற்றும் பிணைப் பத்திரம் (Salary & Service Bond)

• பயிற்சி காலம் (Training Period): தேர்வாகும் விண்ணப்பதாரர்கள் E-1 கிரேடில் ஓராண்டு கால பயிற்சிப் பணியில் அமர்த்தப்படுவார்கள். இக்காலத்தில் அடிப்படைச் சம்பளமாக மாதம் ₹60,000/- வழங்கப்படும்.

• பயிற்சிக்குப் பின்: வெற்றிகரமாகப் பயிற்சியை முடித்த பின், அவர்கள் E-2 கிரேடிற்கு மாற்றப்பட்டு, ₹60,000 - ₹1,80,000 என்ற சம்பள விகிதத்தில் பிக்சட் செய்யப்படுவார்கள். இதனுடன் அகவிலைப்படி (DA), வீட்டு வாடகைப்படி (HRA), மற்றும் மகாரத்னா நிறுவனத்தின் இதர சலுகைகளும் கிடைக்கும்.

• பணி நியமனப் பகுதி: தேர்வாகும் நபர்கள் இந்தியாவின் முக்கிய நிலக்கரி உற்பத்தி மாநிலங்களான ஜார்கண்ட், ஒடிசா, சத்தீஸ்கர், மேற்கு वங்கள் மற்றும் மத்தியப் பிரதேசம் போன்ற பகுதிகளில் உள்ள சுரங்கத் திட்டங்கள் அல்லது அலுவலகங்களில் பணியமர்த்தப்படுவர்.

• சேவைப் பிணைப் பத்திரம் (Service Bond): பணியில் சேரும்போது நிறுவனத்தில் குறைந்தபட்சம் 3 ஆண்டுகள் பணியாற்ற வேண்டும் என்ற நிபந்தனையுடன் ₹3 லட்சம் மதிப்பிலான பாண்ட் (Service Bond) சமர்ப்பிக்க வேண்டும்.

விண்ணப்பக் கட்டணம் (Application Fee)

• General / OBC (NCL) / EWS பிரிவினருக்கு: ₹1000 + ₹180 (GST) = ₹1180/-

• SC / ST / PwBD / கோல் இந்தியா ஊழியர்களுக்கு: கட்டணம் செலுத்துவதிலிருந்து முற்றிலும் விலக்கு அளிக்கப்பட்டுள்ளது (Exempted).

ஆன்லைனில் விண்ணப்பிப்பது எப்படி?

1. கோல் இந்தியாவின் அதிகாரப்பூர்வ இணையதளமான www.coalindia.in பக்கத்திற்குச் செல்லவும்.

2. முகப்புப் பக்கத்தில் உள்ள "Career with CIL" -> "Jobs at Coal India" என்ற பிரிவை கிளிக் செய்யவும்.

3. அங்கிருக்கும் "CIL MT Recruitment 2026 (Advt No. 03/2026)" என்ற அறிவிப்பு லிங்கை தேர்வு செய்யவும்.

4. உங்களது மொபைல் எண் மற்றும் மின்னஞ்சல் முகவரியைப் பயன்படுத்தி முதலில் பதிவு (Registration) செய்யவும்.

5. அதன்பின் விண்ணப்பப் படிவத்தில் கேட்கப்பட்டுள்ள தங்களின் தனிப்பட்ட விவரங்கள் மற்றும் கல்வித் தகுதிகளைச் சரியாக நிரப்பவும்.

6. உங்களது தற்போதைய வண்ணப் புகைப்படம், கையொப்பம் மற்றும் தேவையான கல்விச் சான்றிதழ்களை (PDF வடிவில்) பதிவேற்றம் செய்யவும்.

7. உங்களுக்கான விண்ணப்பக் கட்டணத்தை ஆன்லைன் மூலம் செலுத்தவும்.

8. இறுதியாக, விண்ணப்பத்தை சமர்ப்பிக்கும் முன் அனைத்து விவரங்களும் சரியாக உள்ளதா என சரிபார்த்து "Submit" செய்யவும். பூர்த்தி செய்யப்பட்ட விண்ணப்பப் படிவத்தை எதிர்காலத் தேவைக்காக ஒரு அச்சுப்பிரதி (Printout) எடுத்து வைத்துக்கொள்ளவும்.

குறிப்பு : மத்திய அரசுப் பொதுத்துறை நிறுவனத்தில் உயரிய நிர்வாகப் பணியில் (Executive Level Job) சேர விரும்பும் தகுதியான விண்ணப்பதாரர்கள், கடைசி நாள் வரை காத்திருக்காமல் உடனடியாக விண்ணப்பிக்குமாறு அறிவுறுத்தப்படுகிறார்கள்!